ذخیره تصویر سومين مرحله طرح پايش سلامت كاركنان جهاد كشاورزي هرمزگان اجرا شد

 مدير امور اداري،رفاه وپشتيباني سازمان جهاد كشاورزي هرمزگان از اجراي  سومين مرحله طرح پايش سلامت كاركنان اين سازمان خبر داد و اظهار داشت  : با توجه به اهمیت ارتقا بهداشت جسماني و رواني کارکنان هر مجموعه اجرای طرح پایش سلامت  به عنوان يكي از اولويتهاي مهم اين سازمان است  وگامی مهم در ارتقا سلامت کارکنان به شمار می رود .

علی جامعي همچنين  افزود :  در راستای تحقق اهدافي همچون آگاهي كاركنان از وضعيت سلامت خود و پيشگيري و درمان بيماريهاي نهان و آشكار ،  طرح پايش سلامت كاركنان سازمان جهاد كشاورزي استان  در زمينه معاينات پزشكي و پاراكلينيكي كاركنان وتشكيل پرونده بهداشتي جهت 260نفر از پرسنل شاغل در ستاد اجرا مي شود.

وي بيان داشت : برنامه پايش سلامت كاركنان شامل چكاپ كامل و  انجام آزمايشات ،نوار قلب ، شنوايي سنجي و …معاينات وتشكيل پرونده پزشکی وبهداشتي مي باشد و سال گذشته مرحله دوم اين طرح با موفقيت در شهرستانها اجرا شد.

وي با بيان اينكه برنامه پايش سلامت هم اكنون نيز در اين سازمان در حال انجام است افزود‌: برنامه پايش سلامت توسط يك  اكيپ پزشكي با امكانات و تجهيزات بطور متمركز و با مشاركت كليه کارکنان  در محل سازمان انجام مي شود.

وي با اشاره به اینکه اجرای پایش سلامت موجب افزایش بازدهی در عملکرد کارکنان می شود  ابراز داشت : بعداز اتمام برنامه پايش سلامت كاركناني كه بيماري احتمالي آنها تشخيص داده شود به متخصصان ارجاع داده مي شوند واز خدمات حمايتي كه شامل بيمه تكميلي است  روند درمان و پيگيري را طي مي كنند.

به گفته وي اعتبار اين طرح براي هر نفر مبلغ 500هزار ريال  است ودر پايان اين طرح نتايج معاينات و آزمايشات در پرونده بهداشتي كاركنان و به عنوان بانك اطلاعات سلامت پرسنل  ثبت مي گردد.

این مقام مسوول در خصوص ضرورت  اجرای طرح پایش سلامت در سازمان نیز یاد آور شد  :  با توجه به اینکه نیروی کاری سالم مهمترین عامل در تحقق اهداف و وظایف سازمانی است به همین منظور  سلامتی کارکنان در طول خدمت باید مورد پایش و بررسی قرار گرفته و اقدامات لازم برای پیشگیری و درمان پیش بینی شود.

جامعی همچنين ابراز داشت : به منظور دستیابی به اطلاعات صحیح در مورد سلامت شاغلین و نیل به هدف تامین ، حفظ و ارتقا سلامتی آنان  ، انجام معاینات ادواری برای کارکنان در طول خدمت ضروری است. جامعي ياد آور شد : در زمینه ارتقاي بهداشت روان نيز ، برنامه ريزي جهت ارجاع همكاران متقاضي به كلينيك هاي مشاوره و برگزاري كلاسهاي آموزشي در حال انجام است تا بدین ترتیب كاركنان بتوانند از آموزشهاي بهداشت روان نيز  جهت مسائل اجتماعي ، خانوادگي ، شغلي و تحصيلي بهره مند گردند.


منتشر شده

در

توسط

برچسب‌ها:

دیدگاه‌ها

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *